outplacement
O nouă perspectivă
Pentru a supraviețui pe piață, companiile trebuie să continue să cuantifice noi perspective. În cazul unor restructurări și schimbări necesare în companii, pot exista și măsuri de reducere a personalului. Separarea angajaților reprezintă încă o provocare majoră pentru manageri și directorii HR. Aceste situații de incertitudine se pot finaliza cu succes doar dacă toți cei implicați înțeleg necesitatea acestora, sprijinind modelarea procesului de separare.
despre perspectiva noastră
Suntem unul dintre cei mai importanți furnizori de servicii de outplacement, redistribuire a angajaților și dezvoltare a carierei din lume. Suntem acolo atunci când oamenii și organizațiile vor sau trebuie să se schimbe. Ajutăm companiile să implementeze măsuri de restructurare și reducere a personalului de succes și corecte, sprijinind angajații în reorientarea lor profesională.
consultanții randstad
